Örnekleme Yanlılığı

Çalışma için daha büyük bir gruptan birimlerin, vakaların veya katılımcıların seçiminde yer alan sistematik ve yönlü bir hata. örnekleme yanlılığı, örnekleme sürecinden kaynaklanan önceden var olan farklılıkların ilgilenilen değişkenle etkileşime girme olasılığı varsa, bir çalışmanın iç geçerliliğini tehdit edebilir. benzer şekilde, katılımcıları seçmek için kullanılan prosedür özel olarak motive edilmiş bireyleri veya toplumun belirli bir kesiminden insanları tercih etme eğilimindeyse, çalışmanın dış geçerliliği için bir tehdit söz konusu olacaktır (yani, daha büyük bir popülasyona yönelik çıkarımlar geçerli olmayacaktır). örnekleme yanlılığı, rastgele örnekleme yapılmaması ve koşullara rastgele atama yapılmaması ile ilişkilidir. işe alım yanlılığı olarak da adlandırılır; seçim yanlılığı. kendi kendini seçme yanlılığına da bakınız.