Tutumlara İşlevsel Yaklaşım

Tutumların bir veya daha fazla farklı işleve hizmet etmek üzere oluşturulduğunu ve bu işlevlerin tutum değişikliği ve tutum-davranış tutarlılığı gibi süreçleri etkileyebileceğini öne süren teorik bir bakış açısı. ayrıca bkz. bir tutumun ego-savunmacı işlevi; bir tutumun bilgi işlevi; bir tutumun sosyal-adalet işlevi; bir tutumun faydacı işlevi; bir tutumun değer ifade edici işlevi.